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El Foro Consultivo Científico y Tecnológico (FCCyT) realizó un estudio sobre las perspectivas de jubilación que tendrían los 3 mil 113 miembros del Sistema Nacional de Investigadores (SNI) mayores de 60 años, sólo 18% piensa hacerlo en los próximos seis años.
De acuerdo con lo publicado por Ivan Torres, reportero del diario La Crónica y retomado por el Portal del Foro Consultivo Científico y Tecnológico, se realizó una encuesta electrónica que sólo respondió 40 por ciento.
Gabriela Dutréit, coordinadora del FFCyT, apuntó que una de la causas de la no jubilación es porque los miembros perderían 75% de su sueldo y prestaciones como el seguro médico.
los investigadores que asignan mayor importancia a la pérdida de beneficios tangibles (seguro médico privado, espacio para trabajar, recursos para investigación o congresos u otros apoyos similares) tienden a posponer la jubilación o a manifestar que nunca se jubilarían”
Algunas soluciones
Gabriela Dutréit propone que un retiro digno significaría otorgar una jubilación acorde a la contribución que los investigadores han hecho al país y “si quieren seguir en el trabajo académico pueden retirarse y ser recontratados bajo algún esquema”.
Por su parte los miembros del SNI plantearon “que su probabilidad de jubilarse aumentaría mucho si después del retiro conservaran la pertenencia al SNI de por vida”
El Consejo Nacional de Ciencia y Tecnología (CONACYT) es la institución que dota de recursos al SNI, pero respecto a este tema refiere que “no puede generar una estrategia única desde el SNI para impulsar la jubilación” y que el retiro de miembros “corresponde a la instituciones que esta adscrito el investigador”.
Finalmente Graciela Bensusán, coordinadora del estudio que realizó el FFCyT, apunta que “es un tema que el CONACYT debería negociar con la Secretaria de Hacienda y Crédito Público”
Tanto los rectores de la Universidad Nacional Autónoma de México (UNAM) y la Universidad Autónoma Metropolitana (UAM) han implementado campañas para mejorar las condiciones de sus jubilados.